Notre conception de la coopération

La coopération n'est pas naturelle, elle se cultive.

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Travailler côte à côte ne signifie pas nécessairement coopérer.

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La coopération demande un cadre, des méthodes et des habitudes.

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Elle repose sur des ingrédients simples mais exigeants :

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• une intention commune ;

• une confiance réciproque ;

• une communication de qualité ;

• une responsabilité partagée ;

• le droit à l'essai ;

• la reconnaissance des contributions de chacun.

 

Nous aidons les équipes à faire de la coopération non pas un idéal, mais une pratique quotidienne.

Parce que les organisations qui coopèrent sont plus résilientes, plus créatives et plus agiles.